บริษัท มาสเตอร์ สไตล์ จำกัด (มหาชน) หรือ MASTER ในนามโรงพยาบาลมาสเตอร์พีช ผู้นำอันดับต้นของอุตสาหกรรมด้านความงามในไทยและเอเชียในฐานะ Regional Company จัดกิจกรรม Culture Day หลักสูตร MBTI เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาศักยภาพบุคลากร ซึ่งช่วยเสริมสร้างการทำงานเป็นทีม การสื่อสารภายในองค์กร และการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็ง
ในช่วงกิจกรรมแชร์ความรู้และประสบการณ์ MBTI ที่คาร์ล จี ยุง (Carl G. Jung) นักจิตวิทยาเชิงวิเคราะห์ ผู้จำแนกคุณลักษณะของมนุษย์ และเขียนหนังสือ Psychological Types (1921) ซึ่งแบ่งมนุษย์ตามทิศทางพลังงาน (E/I) และฟังก์ชันหลัก 4 อย่าง (Thinking, Feeling, Sensing, Intuition) โดยรับการต่อยอดพัฒนาจาก 4 เป็น 16 แบบ โดย Myers-Briggs เพื่อให้ใช้งานได้จริงในวงกว้าง
MASTER ให้ความสำคัญในการพัฒนาองค์กรในระดับรากลึก โดยบุคลากรในองค์กรตั้งแต่หน้าด่านและหลังบ้าน หรือระดับบริหารล้วนมีความแตกต่างหลากหลาย มีจุดแข็งและจุดพัฒนาได้ จึงไม่หยุดหย่อนในการทำความเข้าใจกับบุคลากรในองค์กรทุกตำแหน่ง ทุกแผนก และหยิบยกหลักการ MBTI มาปรับใช้เพื่อทำความเข้าใจถึงความแตกต่างในกระบวนการทางความคิด การรับรู้ข้อมูล และการตัดสินใจ ทั้ง 16 แบบ ตามตัวอักษร 4 ตัว (ISTJ, ISTP, ISFJ, ISFP, INFJ, INFP, INTJ, INTP, ESTP, ESTJ, ESFP, ESFJ, ENFP, ENFJ, ENTP, ENTJ) ภายใต้แนวคิด “ดูคนออก บอกคนได้ ใช้คนเป็น” ซึ่งเป็นแนวทางสำคัญในการนำความเข้าใจด้านบุคลิกภาพเพื่อพัฒนาทีมงานก้าวสู่ความเป็นเลิศไปด้วยกัน
บรรยายกาศใน Culture Day มีนาคม 2026 เต็มไปด้วยความสนุกสนานและการมีส่วนร่วมของพนักงาน โดยเปิดโอกาสให้พนักงานได้ร่วมเรียนรู้เกี่ยวกับรูปแบบบุคลิกภาพตามหลัก MBTI พร้อมทั้งแลกเปลี่ยนมุมมองและประสบการณ์ในรูปแบบที่หลากหลาย มีการแบ่งกลุ่มร่วมทำกิจกรรม เพื่อค้นหาและทำความเข้าใจลักษณะบุคลิกภาพของตนเองและเพื่อนร่วมทีม เพื่อเสริมสร้างความเข้าใจซึ่งกันและกัน และนำองค์ความรู้ไปประยุกต์ใช้ในการทำงานร่วมกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ