จุดไฟศักยภาพทีมด้วยซอฟต์สกิลต่อเนื่องจากรุ่นที่สี่ ก่อนส่งต่อรุ่นที่ห้า พร้อมมอบความสุขให้ทุกยูนิตอย่างยั่งยืน บริษัท มาสเตอร์ สไตล์ จำกัด (มหาชน) หรือ MASTER ในนามโรงพยาบาลมาสเตอร์พีช ส่งเสริมการพัฒนาบุคลากรภายใน สร้างโรลโมเดลองค์กรด้วยหลักสูตร MTP Leadership Coaching สร้างผู้บริหารที่มีทักษะการโค้ช ยืนหนึ่งความเข้มแข็งด้านซอฟต์สกิลเพื่อพัฒนาศักยภาพทีมงานทุกระดับจากรากฐาน ขับเคลื่อน
แบรนด์ด้วยความสุขของทีมงานอย่างยั่งยืน
โดยจัด “พิธีมอบวุฒิบัตร MTP Leadership Coaching ให้ผู้สำเร็จหลักสูตรการโค้ชรุ่นที่ 4” นำโดย คุณดาว – ลภัสรดา เลิศภานุโรจ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บมจ.มาสเตอร์ สไตล์ คุณอ้น – ภูวนาถ แจ้งแจ่มญาณ รองประธานบริหารสายงานสำนักบริหาร และ โค้ชแจ๊ด – ชฎาวรรณ คังคะเกตุ โค้ชระดับมาสเตอร์แนวหน้าของประเทศไทย และโค้ชประจำองค์กร หลักสูตร MTP Leadership Coaching คือแนวทางการสร้างความสุขให้บุคลากรจากรากฐานภายในของชีวิต ทั้งมิติการทำงานและชีวิตส่วนตัว
“ขอแสดงความยินดีกับรุ่น 4 ก่อนอื่นต้องขอขอบคุณที่เสียสละเวลาการทำงาน และบริหารจัดการเวลาของตัวเอง เพื่อเรียน MTP Leadership Coaching การเป็นผู้นำไม่สามารถใช้เพียงคำสั่งในการบริหาร แต่ต้องก้าวไปสู่การเป็น Leader as a Coach ซึ่งหมายถึงการช่วยให้ลูกน้องได้พัฒนา เติบโต และเดินไปพร้อมกับองค์กร”
“เชื่อว่าทุกคนที่ผ่านการรับรองมา ไม่ว่าจะเป็นรุ่นแรกหรือรุ่นล่าสุด ล้วนมีบทบาทสำคัญในฐานะ “โค้ชองค์กร” ที่จะช่วยส่งต่อสิ่งดีๆ ให้กับรุ่นน้อง ๆ ในรุ่นถัดไป เพื่อสร้างคุณค่าและความยั่งยืนให้กับวัฒนธรรมโค้ชในองค์กร” คุณดาว – ลภัสรดา เลิศภานุโรจ รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บมจ. มาสเตอร์ สไตล์ กล่าวในพิธีเปิดอย่างเป็นกันเอง ก่อนเข้าสู่ช่วงการมอบวุฒิบัตรให้กับผู้สำเร็จการศึกษาหลักสูตร MTP Leadership Coaching Training Program รุ่นที่ 4 เมื่อวันพฤหัสบดีที่ 25 กันยายน 2025
คุณอ้น – ภูวนาถ แจ้งแจ่มญาณ รองประธานเจ้าหน้าที่บริหารสายงานสำนักบริหาร กล่าวแสดงความยินดีกับ MTP Leadership Coaching รุ่นที่ 4 “การบริหารทีมงาน สิ่งแรกที่ควรทำคือ แยกให้ชัดระหว่าง หมวกของ Managen การบริหารคน และหมวกของ โค้ชองค์กร ที่จะผลักดันคน เพราะถ้าเราไม่ชัดเจน เราเองอาจได้รับผลกระทบจนเกิดภาวะขัดแย้งภายในใจ”
“สิ่งสำคัญลำดับถัดมาคือ การดูแลตัวเอง เราควรหมั่นรับการโค้ชอย่างสม่ำเสมอ เราก็จะสามารถทำงานและดูแลทีมได้อย่างเต็มศักยภาพ บทบาทของการเป็นโค้ชนั้นเป็น สิทธิพิเศษ เพราะเราไม่ได้เพียงถ่ายทอดทักษะ แต่ยังได้รับโอกาสจากผู้คนรอบตัว ที่กลายมาเป็นครูและเป็นแรงบันดาลใจให้กับเรา และขอแสดงความยินดีกับ รุ่น 4 ซึ่งเป็นรุ่นแรกที่ได้รับการรับรอง ICF ถือเป็นความสำเร็จที่น่าภาคภูมิใจครับ”
โค้ชแจ๊ด – ชฎาวรรณ คังคะเกตุ โค้ชระดับมาสเตอร์แนวหน้าของประเทศไทย และโค้ชประจำองค์กร กล่าวถึงหลักสูตรและผู้สำเร็จหลักสูตร MTP Leadership Coaching Training Program รุ่น 4 โดยใช้เวลาเรียนและสอบราวครึ่งปี ผ่านหลักสูตรการโค้ชมีความท้าทายกับผู้เรียนในหลายมิติ มีการเรียนและการสนับสนุนจากโค้ชพี่เลี้ยงอีกหลายท่าน
“วันนี้เป็นวันที่ผู้เรียน 12 ท่าน ได้รับมอบวุฒิบัตรสำเร็จการเรียนหลักสูตร MTP Leadership Coaching Training Program จากคุณดาว – ลภัสรดา เลิศภานุโรจ ซึ่งเป็นผู้ขับเคลื่อนในการเรียนของรุ่น 4 พร้อมกับ
คุณอ้น – ภูวนาถ แจ้งแจ่มญาณ โดยมี คุณหมอเส – นพ.ระวีวัฒน์ มาศฉมาดล Group CEO เป็นผู้สนับสนุน
“ด้วยหวังว่าการโค้ชจะพาพนักงานของ MTP ทำงานอย่างมีความสุขและประสบความสำเร็จค่ะ”
โดยผู้สำเร็จหลักสูตร MTP Leadership Coaching Training Program รุ่นที่ 4 มีจำนวน 12 ท่าน ดังนี้
วรพงษ์ เลิศวีระศิริกุล (คุณหมอตั้ม) แพทย์ ศูนย์ Men Health
ศิริพงษ์ สุตะรัตน์ (คุณพงษ์) โค้ชระดับองค์กร
จิรวัฒน์ รังสิริธีรกรณ์ (คุณแบงค์) ผู้อำนวยการฝ่ายเทคโนโลยีสารสนเทศ
ธันว์ ประพันธ์ (คุณสตางค์) General Manager รับมอบแทน โดย สุมณา วัฒนะ (คุณหมู) ผู้อำนวยการฝ่ายปฏิบัติงาน
ริณทร์รภัฏ บุญทวีเลิศ (คุณทีซี) General Manager
สาธิยา รื่นพิทักษ์ (คุณหนิง) General Manager
อารยา โสตถิอนันตกุล (คุณแคท) ผู้จัดการฝ่ายศูนย์ตรวจสุขภาพครบวงจร และ ศูนย์ดูแลลูกค้าหลังศัลยกรรม
กตชพรรณ ลำเพาเลิศ (คุณน้ำ) ผู้จัดการแผนกลูกค้าสัมพันธ์
พรทิพย์ เจริญวิริยะธรรม (คุณแอนนี่) Personal Assistant
ภัทราณี วีระภาคย์การุณ (คุณเปา) ผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ
ปวีณา พานิชพันธ์ (คุณนุ้ย) Executive Assistant Corporate Culture – S45 Clinic
สุภาภรณ์ เป๋รัตนสำราญ (คุณตุ่ม) ผู้ช่วยรองอธิการบดีด้านสหกิจศคึกษาและการจัดหางาน – มหาวิทยาลัยศรีปทุม
